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管理沟通讲师课程
中层经理
管理沟通
与团队建设培训
战略管理
第一章.如何管理心态 培养员工良好的心态是管理的第一要务 应付工作还是全心工作 解决问题还是推托问题 承担责任还是推托责任 第二章、
管理沟通
的技巧 一、什么是沟通？
中层经理
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与团队建设培训
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中层经理
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与团队建设培训 讲师：李绘芳 中层经理
管理沟通
与团队建设课程有哪？ 中层经理
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与团队建设培训讲师？ 中层经理
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与团队建设内训专家？ 中层
营销团队建设与
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战略管理
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培训 讲师：李绘芳 营销团队建设与
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培训内训师哪位最权威
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可复制的训战领导力共创课程大纲 核心优化点： 1. 强化"训战结合"：每个模块均设计"学-练-用"闭环，减少理论讲授，增加沙盘/角色扮演。 2. 突出共创性：通过
团队执行力差？这 4 把 “金钥匙” 帮你打开高效管理之门
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面向流程Owner的流程管理和变革管理
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【课程背景】 很多企业经常遇到以下情况： • 战略很清晰，却总落不了地 • “能人”一走，公司瘫痪，个人英雄无法变成组织的能力 • 过度依赖“老板”，离开老板组织
心胜绩效-绩效反馈面向发展共创
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心胜绩效-绩效反馈面向发展共创课程大纲 适用对象：企业中高层管理者、HRBP、绩效管理负责人 课程时长：2天（12小时） 课程目标： 1. 掌握世界500强企业绩
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